M
Moderator
Структурный подход определяет тип личностной организации - невротический, пограничный и психотический с точки зрения решения трех важных задач:
- определения степени интеграции идентичности;
- выявления типов защитных механизмов;
- обнаружения способности к тестированию реальности.
Для выполнения этих задач разрабатывается специальное структурное интервью. Структурное интервью основано на взаимодействии пациента и терапевта. Это - способ гибкого изучения проблем. Благодаря структурному интервью можно оценить мотивацию пациента, готовность к психотерапии, формы сопротивления, тип психотерапии - интенсивный анализ, экспрессивную или поддерживающую психотерапию. С помощью него можно выявить положительные качества клиента.